Работники могут получить отсрочку от мобилизации через бронирование на работе. Но сотрудников определенных военных специальностей Минобороны запрещает освобождать от службы в армии.
Об этом говорится в законе Украины "Некоторые вопросы реализации положений Закона Украины "О мобилизационной подготовке и мобилизации" о бронировании военнообязанных на период мобилизации и военное время".
Кого можно забронировать
В Украине действует военное положение, поэтому призвать могут мужчин в возрасте от 18 до 60 лет. Но законодательство предусматривает, что некоторые из них имеют право на отсрочку. Одно из ее оснований – бронирование на работе.
Как пишет издание Новое время, руководителей предприятий и их заместителей бронируют всегда, но есть шесть сценариев для учреждений, когда отсрочку получают работники с дефицитными военно-учетными специальностями:
Органы государственной власти. Государство определяет руководители и работники каких категорий и классификаций автоматически получают бронирование от мобилизации во время войны. Подлежат бронированию независимо от воинского звания, возраста и военно-учетной специальности военнообязанные, которые:
- занимают должности государственной службы категорий А и Б;
- руководители министерств и их заместители;
- руководители государственных органов, органов государственного управления, юрисдикция которых распространяется на всю территорию Украины и их заместители;
- руководители самостоятельных структурных подразделений таких органов и их заместители, а также работники патронатных служб.
Органы местного самоуправления – бронированию подлежат независимо от воинского звания, возраста или военно-учетной специальности военнообязанные, занимающие должности первой-четвертой категории.
Предприятия, имеющие мобилизационные задачи (заказы) – имеют право бронировать независимо от воинского звания, возраста и военно-учетной специальности военнообязанных:
- руководителей указанных предприятий, учреждений и организаций;
- их заместителей;
- работников предприятий, учреждений и организаций топливно-энергетического комплекса, список которых утверждается Минэнерго.
Предприятия, которые производят товары, выполняют работы и предоставляют услуги, необходимые для обеспечения нужд ВСУ и других военных формирований, могут бронировать:
- руководителей указанных предприятий, учреждений и организаций;
- их заместителей;
- работников предприятий, учреждений и организаций топливно-энергетического комплекса, перечень которых утверждается Минэнерго.
Предприятия, критически важные для функционирования экономики и обеспечения жизнедеятельности населения в особый период имеют право бронировать не только руководителей, но и работников с дефицитными специальностями:
- руководителей указанных предприятий, учреждений и организаций;
- их заместителей;
- работников предприятий, учреждений и организаций топливно-энергетического комплекса, перечень которых утверждается Минэнерго.
Специализированные учреждения ООН, зарубежные дипломатические учреждения в Украине, представительства донорских учреждений, исполнители проектов международной технической помощи, представительства международных организаций, международные и украинские неправительственные организации, реализующие гуманитарные проекты за средства международных партнеров, критически важные для функционирования экономики и обеспечения жизнедеятельности населения в особый период имеют право на бронирование мужчин с дефицитными званиями и военными специальностями, а именно:
- руководителей указанных предприятий, учреждений и организаций;
- их заместителей;
- всех работников этих предприятий, учреждений и организаций.
Кого запрещено бронировать
В законодательстве также указано две категории работников, которых запрещено бронировать, даже если организация имеет основания это сделать:
- те мужчины, которые не получают бронирование из-за своей военной специальности, указанной в списке Главнокомандующего ВСУ, который он подал в Миноборону;
- лица, уже имеющие право или получили отсрочку от мобилизации по статье 23 Закона о Мобилизационной подготовке и мобилизации.
Министерство обороны запретило бронировать мужчин, имеющие дефицитные для ВСУ военно-учетные специальности, зашифрованные следующими кодами:
- Рядового, сержантского и старшинского состава: 003, 004, 008, 015, 016, 019, 021, 028, 029, 034, 035, 036, 037, 039, 047, 048, 054, 055, 058, 06 10, 113, 117, 118, 121, 122, 123, 124, 125, 126, 133, 134, 135, 136, 137, 139, 140, 143, 144, 145, 14 83, 184, 210, 216, 220, 221, 223, 225, 233, 234, 245, 248, 250, 251, 260, 261, 262, 265, 267, 303,3 3 79, 381, 382, 383, 403, 420, 460, 474, 500, 501, 502, 503, 507, 525, 527, 528, 530, 531, 538, 545, 5
- Офицерский состав по группам ВОС : 02, 03, 04, 06, 07, 08, 09, 10, 12, 14, 34, 44, 46, 47, 49, 50, 52, 53, 54, 70, 90.
Как происходит процесс бронирования работников
Как мы рассказывали, сам процесс бронирования военнообязанных длится некоторый период. Первоначально организация должна обратиться в госорганы. Они на протяжении 10 рабочих дней признают предприятие критически важным. А далее нужно пройти другие этапы, имеющие следующие термины:
- органы госвласти в течение не более пяти рабочих дней представляют списки военнообязанных, которых предприятие хочет забронировать;
- в течение 10 рабочих дней Генштаб ВСУ должен согласовать эти списки и подать их в Министерство экономики;
- Министерство экономики должно принять решение о бронировании работников в течение не более пяти рабочих дней;
- военнообязанные зачисляются на специальный военный учет ТЦК СП в течение не более пяти рабочих дней.
Ранее мы сообщали, нужно ли военнообязанным становиться на учет за границей. Также мы писали, как восстановить военный билет.
Pro Гроші в Telegram
Pro Гроші в Google News