Главная Новости Мобилизация Восстановление Цифры События Армия

Как военному перевестись в другую часть: порядок действий

Для того чтобы военнослужащему дали разрешение на перевод в другую часть, у него должны быть основательные причины

Фото: УНИАН. Коллаж: Pro Війну

Для перевода военного должны быть основательные основания

Фото: УНИАН. Коллаж: Pro Війну

Во время всеобщей мобилизации военнослужащий может перевестись в другую воинскую часть. Но для этого должны быть веские основания.

Об этом рассказала адвокат Марина Бекало в комментарии ТСН.ua.

Причины для перевода в другую часть

По ее словам, для того чтобы военному разрешали сменить часть, в которой он проходит службу, должны быть важные основания, в частности:

  • невозможность прохождения военной службы в занимаемой должности по состоянию здоровья в соответствии с выводом ВЛК;
  • если занимаемая должность подлежит сокращению в результате сокращения штата или проведения организационных мероприятий;
  • по семейным обстоятельствам – по личной просьбе, на основании рапорта;
  • в связи с назначением на более низкую должность в порядке дисциплинарного взыскания;
  • в связи с пребыванием в отношениях прямой организационной и правовой зависимости с лицами, являющимися близкими лицами;
  • в случае необходимости доукомплектования в особый период должностей, предусмотренных штатами военного времени.

Какие документы нужны для перевода

Согласно приказу Министерства обороны Украины № 170 от 10.04.2009 года, для перевода военный должен подать такие документы:

  • рапорт;
  • документы, подтверждающие основания перевода (например, заключение ВЛК);
  • отношение (согласие командира или части, принимающего военную службу).

Затем командир воинской части готовит представление на перевод. Далее по результатам принимаются решения и выносится приказ военного руководителя о переводе.

Имеет ли отношение ТЦК к переводу бойца

По словам адвоката Марины Бекало, военкоматы не имеют никакого отношения к перемещению военнослужащего из одной части в другую. Это связано с тем, что после направления военного на службу ТЦК снимают его с учета. Такой боец ​​уже подчиняется непосредственно своему прямому военному командованию.

"После увольнения с военной службы по приказу командира соответствующей воинской части уволенный военнослужащий должен обратиться в ТЦК СП с документами об увольнении по месту своей регистрации для взятия его на военный учет военнообязанных. А значит, с момента призыва военнослужащего до момента его увольнения с военной службы и взятия ТЦК СП на военный учет, вопросы, связанные с прохождением военнослужащим, решаются исключительно соответствующими воинскими частями", – рассказала адвокат.

Выплаты военных в декабре

Как мы писали ранее, военнослужащие, которые находятся на передовой и в тылу, получают заработные платы и дополнительные вознаграждения. При этом право на выплаты имеют как обычные солдаты, так и офицеры.

Согласно с постановлением Кабмина, военнослужащие, имеющие офицерские звания, получают выплаты, соответствующие их должности. В частности, большую надбавку могут получить:

  • инструкторы;
  • руководители;
  • начальники.

Также следует отметить, что заработная плата бойцов, работающих в офицерском составе, составляет ориентировочно 25-30 тысяч гривен.

В частности, 25 тысяч получают военные занимающие должности инструкторско-преподавательского состава цикловых комиссий (группы, циклы, отделения и т.п.). В то же время, на зарплату в 30 тысяч гривен имеют право военные, занимающие инструкторско-преподавательские должности, но в учебных подразделениях, взводах, ротах и ​​т.д.

Отметим, ранее мы писали о том, что согласно новому законопроекту украинские защитники смогут составлять завещания по получению выплат от государства. Также мы объясняли, почему семьи добровольцев, погибших в начале войны, не получают денежное довольствие от страны.

google Pro Гроші в Telegram google Pro Гроші в Google News

Лента новостей

Смотреть все

Эксклюзив редакции

Смотреть все
Продолжая просмотр сайта, вы соглашаетесь с тем, что ознакомились с обновленной политикой конфиденциальности и соглашаетесь на использование файлов cookie.