Право на відстрочку — хто може забронювати понад 50% співробітників
Бронювання військовозобов’язаних на роботі має обмеження щодо чисельності зарезервованих співробітників

Скільки працівників можна забронювати на роботі
Фото: Генштаб ЗСУ
Забронювати від мобілізації під час воєнного стану можна 50 відсотків кількості придатних чоловіків на роботі. Проте, залежно від обставин, це число може змінюватись.
Про це йдеться в порядку про бронювання військовозобов'язаних за списком під час воєнного стану.
Своїх співробітників можуть забронювати:
- органи державної влади, інші державні органи;
- органи місцевого самоврядування;
- підприємства, установи й організації, яким встановлено мобілізаційні завдання (замовлення);
- підприємства, установи й організації, які здійснюють виробництво товарів, виконання робіт і надання послуг, необхідних для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань;
- підприємства, установи й організації, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період.
Натомість понад 50% працівників, незалежно від віку та статусі, роботодавці можуть забронювати у випадку, якщо це:
- Керівники та їхні заступники.
- Працівники підприємств, установ і організацій паливно-енергетичного комплексу.
- Працівники спеціалізованих установ ООН, закордонних дипломатичних установ в Україні, представництв донорських установ; виконавці проєктів міжнародної технічної допомоги; представники міжнародних організацій, міжнародних та українських неурядових організації, які реалізують гуманітарні проєкти за кошти міжнародних партнерів, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період.
- Працівники усіх установ, підприємств та організацій, якщо мають на це причину.
До того ж установа має забронювати у будь-якому випадку:
- керівників державних органів, які обіймають посади державної служби категорій А та Б;
- керівників міністерств, державних органів, органів державного управління, юрисдикція яких поширюється на всю територію України, їх заступників, керівників самостійних структурних підрозділів таких органів, їх заступників, працівників патронатних служб;
- працівників органів самоврядування які обіймають посади першої-четвертої категорій посад;
- керівників зазначених підприємств, установ і організацій, їх заступників;
- працівників підприємств, установ і організацій паливно-енергетичного комплексу, перелік яких затверджується Міненерго;
- працівників спецустанов ООН, закордонних дипломатичних установ в Україні, представництв донорських установ, виконавців проєктів міжнародної технічної допомоги, представництв міжнародних організацій, міжнародних та українських неурядових організацій, які реалізують гуманітарні проєкти за кошти міжнародних партнерів, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення.
Чи можуть ФОПи "забронювати" своїх працівників
Фізична особа-підприємець може отримати бронь від мобілізації або забронювати своїх працівників. Проте, варто врахувати деякі аспекти.
Об’єктивно і теоретично, ФОПи мають право отримати та надавати бронь своїм працівникам, згідно з українським законодавством. Зі слів юриста, бронь отримати можуть ФОПи, які виконують відповідне оборонне замовлення чи певні замовлення для органів місцевої влади, військових адміністрацій. Робота ФОПів має спрямовуватись безпосередньо на обороноздатність України.
Нагадаємо, як центри комплектування та соціальної підтримки співпрацюють з роботодавцями. Також ми писали, кого призивають в жовтні насамперед.
Сподобалась стаття?